„Arbeitszeit ist Lebenszeit!“

HORST BECKER | ISOTEC-Gründer 


„Wir suchen uns sehr genau die Menschen aus, die gut zu uns in die ISOTEC-Familie passen. Wir suchen Gründer und Gründerinnen, die eine Führungskultur auf Augenhöhe mit ihren Team pflegen. Das ist das Fundament unserer Qualitäts- und Wertegemeinschaft!“ 

Angeregter Austausch zwischen vier Kollegen aus dem ISOTEC-Verbund

Bei ISOTEC haben Sie verschiedene Möglichkeiten, sich Ihren Traum von der Selbständigkeit zu erfüllen:

  1. Sie gründen mit unserer Unterstützung in einer noch verfügbaren Region einen von Grund auf neuen ISOTEC-Fachbetrieb. Wir nehmen Sie dabei als neuen Franchise-Partner in die ISOTEC-Familie auf.
  2. Aus familiären, altersbedingten, gesundheitlichen oder auch anderen Gründen können Franchise-Verträge auslaufen oder einen bereits bestehenden Franchise-Partner an einer Verlängerung hindern. Damit erfolgreiche ISOTEC-Standorte weiterhin bestehen können, suchen wir gemeinsam mit dem bestehenden Franchise-Partner einen Käufer bzw. Nachfolger für das Unternehmen.

Im Rahmen des persönlichen Kennenlernens finden wir mit Ihnen gemeinsam den optimalen Weg, sodass Sie schon bald in Ihre Selbständigkeit starten können!

Zahlen für eine Neugründung

> 5%

Franchise-Gebühr

35000

Eintrittsgebühren in €

250000

Investitionssumme in €

30%

Eigenkapital-Quote

450000

Einwohner/Gebiet

Quereinstieg trifft Lebenswerk

Welche Qualitäten bringen Sie mit?

  • Erfahrene Führungskraft mit Vertriebsaffinität
  • Organisationstalent mit Projekterfahrung
  • Spaß am Umgang mit Menschen
  • Freude an Immobilien und Technik
  • Hohes Qualitäts- und Dienstleistungsbewusstsein

Was bietet ISOTEC Ihnen?

  • Top Einstiegsmöglichkeit für Quereinsteiger
  • Konjunkturunabhängigen Erfolg
  • Eines der sichersten und rentabelsten Franchise-Systeme
  • Komfortable Vertriebssituation
  • Professionelle Unterstützung

Ihr Weg zu ISOTEC

Ihre Bewerbung

Sie bewerben sich direkt bei uns und erhalten Infomaterial zu unserem Franchise-Konzept. Nach eingehender Prüfung Ihrer Unterlagen vereinbaren wir ein erstes Telefoninterview.

Ihre Bewerbung

Telefoninterview

Im Rahmen dieses Gespräches geben Sie uns eine erste Auskunft über Ihren beruflichen Werdegang und Ihre Ziele für die Zukunft. Neben der Beantwortung Ihrer Fragen, geben wir Ihnen außerdem tiefgreifende Informationen zu ISOTEC an die Hand.

Telefoninterview

Erstgespräch

Im anschließenden Erstgespräch prüfen wir gegenseitig, ob unsere Werte zusammenpassen. Sie erhalten umfangreiche Informationen zu unserem Geschäftssystem, der ISOTEC-Dienstleistung und unserem Unterstützungspaket.

Erstgespräch

Zweitgespräch

Im Zweitgespräch geht es uns darum, Sie anhand weiterer Unterlagen noch näher Kennenzulernen und alle Ihre Fragen restlos zu klären! Außerdem erhalten Sie Business- und Geschäftspläne sowie einen Muster-Franchise-Vertrage.

Zweitgespräch

Praxistage

In den Praxistagen begleiten Sie die Geschäftsführer eines ISOTEC Fachbetriebes im Alltag. Sie erfahren aus erster Hand, worin das Tagesgeschäft als ISOTEC-Unternehmer besteht.

Praxistage

Grundsatzentscheidung

Nach dem Studium aller Unterlagen und den Praxistagen fällen wir gemeinsam eine Entscheidung für oder gegen eine Partnerschaft und unterzeichnen eine Absichtserklärung.

Grundsatzentscheidung

Vertrag

Wir schließen gemeinsam den Franchise-Vertrag und bereiten Sie mit dem speziellen Schulungskonzept in allen relevanten Bereichen sorgfältig auf Ihre Unternehmensgründung vor.

Vertrag

Angeregter Austausch zwischen fünf Kollegen aus dem ISOTEC-Verbund

Mit ISOTEC erfolgreich werden!

Immer besser. Mit Profis.

Zu den freien Standorten>
Stefanie Brungs

Stefanie Brungs

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